为了应对增加对组织治理的透明度的预期，企业的领导和管理方式，以及利益相关者考虑如何反映在决策中，我们的治理报告在这些领域的洞察中提供了洞察力。去年首次介绍，它旨在为我们的信任所有权及其对我们文化的影响以及塑造行动的价值观的重要意义，包括对我们的行为的重要性以及塑造行动的重要性那一年。
我们应用自己的公司治理框架，这是基于良好治理和长期可持续成功的同样原则，因为这是英国公司治理守则2018（“守则”），整个ARUP组（“ARUP”）和所有子公司。我们选择报告守则的原则和规定，以便充分解释我们的治理框架，以防止认可的基准，同时还突出了没有外部股东的独特信任所有权结构。
子公司报告
本公司（杂项报告）法规的英国注册子公司的治理和S172陈述如下：
